ONZE VAKMENSEN
STAAN VOOR JE KLAAR!

Altijd de beste oplossing voor jouw bedrijf!

Jij hebt geen tijd voor eindeloze selectieprocedures of administratief gedoe. Jij hebt mensen nodig. Nu. Onze werkwijze is erop ingericht om jouw capaciteitsprobleem zo snel mogelijk op te lossen, zonder dat we bochten afsnijden op kwaliteit of wetgeving. Wij nemen de volledige regie, zodat jij je handen vrij hebt!

JOUW VACATURE, ONZE ZORG

Zo regelen we áltijd goede en gekwalificeerde aanpakkers

01

Stap 1

De diepte in

We sturen niet zomaar iemand langs. We starten met een scherpe analyse van jouw bedrijf en de specifieke vacature. Wat voor cultuur heerst er? Welke skills zijn écht nodig? We pellen de vraag af tot de kern, zodat we zeker weten wat we zoeken.

02

Stap 2

Op jacht!

Wij zetten onze recruiters aan het werk en gaan door tot we de juiste match gevonden hebben. Hebben we de juiste kandidaten? Dan halen we ze door onze Wasstraat. We trainen, screenen en certificeren ze totdat ze 100% job-ready zijn.

03

Stap 3

De match

Wij stellen alleen kandidaten voor waar we zelf enthousiast over zijn. Geen stapels cv’s waar je zelf nog doorheen moet worstelen, maar een selectie van toppers die direct inzetbaar zijn. Jij kiest, wij regelen de rest.

04

Stap 4

Juridisch dichttimmeren

Hier maken we het verschil. Wij zorgen dat alle contracten, VOG’s, certificeringen en verzekeringen waterdicht zijn geregeld. We voldoen aan de strengste eisen (NEN, VCU, NBBU), zodat jij nul risico loopt op inlenersaansprakelijkheid of boetes.

05

Stap 5

Starten en opschalen

De kandidaat gaat aan de slag. Klaar? Nee. We houden de vinger aan de pols. We monitoren de voortgang, verzorgen de verloning en staan klaar als je plotseling wilt opschalen (of afschalen).

HIER STAAN WE VOOR

Geen verrassingen, wel resultaat.

Samenwerken met 360talent betekent dat je weet wat je aan ons hebt. Dit zijn onze beloftes aan jou:

  1. Snelheid is key: Vacatures kosten geld. Wij vullen ze in recordtijd.
  2. 100% compliant: Wij kennen de wetgeving beter dan wie dan ook. Jouw risico is nul.
  3. Kwaliteit boven kwantiteit: We sturen liever één topper dan tien twijfelgevallen.
  4. Transparantie: Duidelijke tarieven, heldere facturen. Geen verborgen kosten achteraf.
  5. Partnerschap: We zijn geen leverancier, we zijn het verlengstuk van jouw HR-afdeling.

READY, SET, GO!

Heb je gisteren al mensen nodig? Wacht dan niet langer. Vul het formulier in, dan bellen we je z.s.m. terug om de planning rond te maken.

"*" geeft vereiste velden aan

Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

WALL OF FAME

Tevreden opdrachtgevers aan ‘t woord.

Misschien hebben we alweer teveel over onszelf gepraat… De hoogste tijd om het woord te geven aan onze tevreden opdrachtgevers! Sta jij straks ook in dit rijtje?

“360talent heeft me geholpen mijn carrière een boost te geven, daarom zou ik ze zonder twijfel aanbevelen.”

Mark

“Dankzij 360talent hebben we nu drie zeer bekwame medewerkers in dienst. Ze zijn allemaal zeer gemotiveerd en brengen veel waarde voor ons bedrijf.”

Frits

Projectmanager

Home
Pagina
Ik zoek personeel
Pagina
Over ons
Pagina
Contact
Pagina
Vacatures
Pagina
Ik zoek werk
Pagina
Hoe wij werken
Pagina
Open sollicitatie
Pagina
Security
Pagina
Installatietechniek
Pagina
Maakindustrie
Pagina
Outplacement
Pagina
Zoeken
Pagina
Privacy beleid
Pagina
Disclaimer
Pagina
Discriminatie beleid
Pagina
Cookies
Pagina
Algemene voorwaarden
Pagina
Academy
Pagina
Zorg
Pagina
Zo werkt het
Pagina
Hoe start ik als professional
Pagina
Uitbetaling gewerkte uren
Pagina
Tarieven zorgmedewerkers
Pagina
Zorgprofessionals
Pagina
Uitbetaling gewerkte uren
Pagina
Hoe start ik als beveiliger
Pagina
Security
Pagina
Bedankt
Pagina
Projecten
Pagina
Rookmelders
Pagina
Warmtescan
Pagina
Isolatie
Pagina
Luchthavenbeveiligers
Pagina
Nieuws
Pagina
Automotive
Pagina
RPO Recruitment
Pagina
Objectbeveiliger
Pagina
Stadionbeveiliger
Pagina
Automotive
Pagina
Bandenmonteur
Pagina
Schadehersteller
Pagina
Race event – Mart
Pagina
Race event – Gertjan
Pagina
Race event – Hylke
Pagina
Race event – Roos
Pagina
Race event – Rawin
Pagina
Race event – Marijke
Pagina
Subsidieradar
Pagina
Subsidies
Pagina
IT
Pagina
IT
Pagina
vitaal-vakmens
Pagina
Kennismaking
Pagina
Participaties
Pagina
Kennisbank
Pagina
Wat is RPO?
Pagina
Schiphol
Pagina
Vakgebieden
Pagina
Onze oplossingen
Pagina
Onze vakgebieden
Pagina
Hoe wij werken
Pagina
Race-sponsoring
Pagina
BKT-registratie
Pagina
Payroll
Pagina
Horeca
Pagina
Race-event
Pagina
RSVP Race-event
Pagina
Vrijwaringsclausule
Pagina
Medior Business Consultant
Vacature
Centralist bij Nebius
Vacature
(junior) Business Consultant
Vacature
Servicecoördinator after sales
Vacature
Objectbeveiliger – Beverwijkse Bazaar
Vacature
Gediplomeerd beveiliger Rotterdam The Hague Airport
Vacature
Objectbeveiliger regio Amsterdam
Vacature
Objectbeveiliger Eindhoven
Vacature
Auto schadehersteller
Vacature
Business Development manager BI
Vacature
Werkvoorbereider
Vacature
Automonteur
Vacature
Senior Business Consultant
Vacature
Service Adviseur
Vacature
Junior Validatie Technicus
Vacature
Klantcontact Medewerker
Vacature
Aviation Security Agent
Vacature
Talent Sourcer Baarn
Vacature
Talent Sourcer Rotterdam
Vacature
Talent Sourcer Mijdrecht
Vacature
Consultant Baarn
Vacature
Consultant Rotterdam
Vacature
Consultant Mijdrecht
Vacature
Supervisor Alarmcentrale
Vacature
Beveiliger Airside Schiphol
Vacature
Brandwacht/ Beveiliger – ESA ESTEC
Vacature
Klantadviseur Zakelijke Telecom
Vacature
Bandenmonteur
Vacature
QHSE Manager
Vacature
Selecteer met ↑↓ - Kies met ⏎